SALES LEADER

Mô tả công việc

- Tiếp nhận nhu cầu tuyển dụng từ Giám đốc, chịu trách nhiệm theo dõi định biên nhân sự, nhằm đáp ứng nhân sự kịp thời. - Lên kế hoạch tuyển dụng, tìm kiếm ứng viên và tổ chức phỏng vấn tuyển dụng theo đề xuất từ các bộ phận đã được phê duyệt - Gửi thư mời phỏng vấn. Thực hiện các thủ tục tiếp nhận nhân sự mới. - Cập nhật thông tin lên hệ thống nhân sự. - Đăng tin, cập nhật nội dung tuyển dụng định kỳ trên các kênh cho vị trí tuyển dụng - Am hiểu các kênh tuyển dụng, chọn kênh đăng tuyển phù hợp cho từng vị trí. - Chịu trách nhiệm tham gia các chương trình chiêu mộ nhân tài. - Thực hiện các công việc khác theo yêu cầu của cấp trên