Địa điểm tuyển dụng: BT15 ngõ 2 Hoàng Liệt, Hoàng Mai, Hà Nội
Hotline: Bạn cần đăng nhập để xem
Email: Đăng nhập để xem
Hạn nộp: 25-01-2025
Hình thức: Toàn thời gian cố định
Kinh nghiệm: Hơn 1 năm kinh nghiệm
Số lượng tuyển: 25
Giới tính: Không yêu cầu
Nơi làm việc: Toàn quốc
Ngành Nghề: Kỹ thuật , Điện - Điện tử
Bằng cấp: Đại học
Vị trí: Nhân viên
Mức lương : Thỏa thuận
- Phối hợp với các bộ phận: quản lý vật tư, bộ phận quản lý kho và cán bộ giám sát hiện trường để kiểm soát khối lượng, chất lượng vật tư theo đơn hàng;
- Kiểm soát khối lượng, chất lượng thi công trên công trường đảm bảo theo đúng thiết kế, bản shopdrawing đã được phê duyệt;
- Thực hiện hồ sơ nghiệm thu lắp đặt, nghiệm thu hoàn thành;
- Tham gia hướng dẫn tổ đội triển khai thi công.
- Tốt nghiệp Đại học chuyên ngành Điện/Tự động hóa, chuyên ngành Điều hòa thông gió/Cơ khí, Cấp thoát nước;
- Sử dụng thành thạo các ứng dụng tin học văn phòng: Word, excel, PPT, AutoCad, Revit MEP; và các phần mềm chuyên dụng triển khai tính toán, thuyết minh, thiết kế bản vẽ Shopdrawing;
- Có ít nhất 02 năm kinh nghiệm theo lĩnh vực chuyên môn;
- Có kinh nghiệm trong việc thi công các công trình tòa nhà cao tầng, khách sạn;
- Tinh thần hợp tác, khả năng giải quyết vấn đề và kỹ năng giao tiếp tốt;
- Có khả năng làm việc độc lập, sẵn sàng đi công tác khi cần thiết.
- Thu nhập: cạnh tranh (thỏa thuận sau khi phỏng vấn);
- Được xét nâng lương, thưởng đột xuất hoặc định kỳ hàng năm;
- Cung cấp phương tiện, dụng cụ làm việc phù hợp;
- Hỗ trợ nhà ở tập thể, chi phí điện nước sinh hoạt tập thể tại dự án; chi phí đi lại công tác.
- Lương tháng 13, thưởng dự án, thưởng cuối năm;
- Chế độ Bảo hiểm, Phép, nghỉ Lễ, Tết theo quy định;
- Cơ hội thăng tiến và phát triển công việc trong công ty không giới hạn.
Ứng viên gửi CV xin việc, lý lịch tự thuật (theo mẫu của Công ty), bằng cấp, chứng chỉ liên quan (nếu có), CCCD tới Ban tuyển dụng Công ty theo địa chỉ email: [email protected]
Hoặc liên hệ bộ phận nhân sự để được hỗ trợ: Ms Trang 0939 103 301
Thông Báo
Bạn có tin nhắn mới từ :